常常聽到關于企業難做的問題，總結了一下，無外乎都是關于員工的思想、忠誠度之類的，然而企業為了解決這一系列的問題也是各出奇招，可是這些問題依然存在，不是不能解決，而是沒有對癥下藥。

拓展培訓發展到今天，以成本相對低、效果相對好、口碑相對不錯的三個相對存活至今，并以快速發展的事態迅速占領培訓市場，我想你也有必要了解一下，“它”到底能帶給我們什么樣的驚喜！

那就需要心理訓練，這是一個提升企業員工核心價值的訓練過程，很多時候會被人理解成“洗腦”。可是它帶給人的效果和作用是正方向的：它能激發員工的的潛能，強化個人心理素質，同時使團隊成員更深刻體驗個人與企業之間、上下級之間唇齒相依的關系。更加激發團隊高昂的工作熱情和拼搏創新的動力，使團隊之間，企業之間更有凝聚力。

很多時候，團隊成員作為一個獨立的個體，具有獨立的思維能力，在為達到目標的前提下，每個人的想法以及做事方式不盡相同，這個時候就需要塑造一種團隊活力，來推動組織成長的增值課程。

1、可以更充分的認識自身潛能

2、增強學員自信心

3、改善自身形象

4、客服心理惰性

5、磨練戰勝困難的信心

6、啟發想象與創造力

7、提高解決問題的能力

學員一定程度上對企業的文化有了更為深入的了解，使他們認識到群體的作用，對公司大的決策有了更加大方向大的思考，增進對集體的參與意識與責任心，改善人際關系，更為融洽的與群體合作，從而使其與企業目標達成一致，共同為公司穩定發展而奮斗拼搏的最終目的。

眾智戶外拓展訓練告訴我們，拓展訓練是需要我們親身體驗的活動，讓我們在活動中體會到拓展的魅力，達到我們預期的目的。拓展訓練可以激發您個人的潛能，發揮您企業的團隊凝聚力，讓您的企業追求突破！